Empleados de la UIA aprueban voto de huelga tras rechazar propuesta salarial de la AAA
La matrícula de la Unión Independiente Auténtica de Empleados de la Autoridad de Acueductos y Alcantarillados (UIA-AAA) rechazó este sábado la última oferta económica presentada por la AAA relacionada con el Plan de Clasificación y Retribución (PCR) y aprobó un voto de huelga.
La determinación se tomó durante la continuación de una Asamblea Extraordinaria, celebrada en el Coliseo Manuel “Petaca” Iguina Reyes, en Arecibo.
Los unionados participaron de una sesión de preguntas y respuestas luego de escuchar el informe presentado por el presidente de la UIA, José E. Cajigas Romero, sobre el proceso de negociación y los términos de la propuesta económica.
Durante la asamblea, los trabajadores expresaron su inconformidad con la oferta y con el proceso de negociación. Algunos manifestaron sentirse “humillados” y consideraron insuficiente la propuesta frente a sus reclamos salariales.
Los empleados también cuestionaron los recursos destinados a empresas y personal contratado para realizar trabajos relacionados con las operaciones de la AAA, al plantear que esos fondos podrían utilizarse para mejorar la compensación de los trabajadores de la corporación pública.
Tras la sesión de preguntas, la oferta económica fue sometida a votación y rechazada a viva voz por los unionados. Posteriormente, se presentó una moción para un voto de huelga, que también fue aprobada.
La aprobación del voto no significa que comenzará una huelga de inmediato. La UIA deberá convocar una nueva Asamblea Extraordinaria para que la matrícula determine los términos y la manera en que se llevaría a cabo cualquier acción huelgaria.
Los reclamos de los empleados también ocurren luego de recientes hallazgos de la Oficina de la Contralora de Puerto Rico sobre la contratación de servicios profesionales en la AAA. Según la auditoría, personal contratado realizó funciones similares a puestos regulares incluidos en el Plan de Clasificación de la corporación y algunas de esas labores no requerían peritaje especializado.
El informe también señaló que la AAA no documentó un análisis económico para determinar la conveniencia de utilizar personal contratado en determinadas operaciones y documentó un caso en el que el costo de un recurso contratado excedió considerablemente el rango salarial de un puesto comparable.
La UIA notificará oficialmente a la administración de la AAA las determinaciones adoptadas durante la asamblea y continuará evaluando los próximos pasos en el proceso de negociación.
La controversia ocurre mientras Puerto Rico enfrenta una sequía y racionamiento de agua en varios municipios, y la AAA anunció recientemente una inversión de $1.825 millones para contratar brigadas privadas que apoyen los trabajos de reparación de salideros.
La unión ha cuestionado esa inversión y sostiene que los recursos también deben considerarse para atender los reclamos salariales de los empleados de la corporación.
