¿Eres madre lactante? Conoce tus derechos en el trabajo

Una nueva ley en Puerto Rico ofrece mayores protecciones a las madres lactantes en el ámbito laboral, permitiéndoles extraer leche de manera segura y sin penalidades.

La ley amplía el periodo de tiempo para estas prácticas, estableciendo una hora diaria para empresas grandes y media hora para pequeñas.

Esta regulación refuerza derechos existentes desde 2000, prohibiendo la discriminación laboral por lactancia.

Aunque muchos patronos cumplen con esta normativa, un 80% de las madres lactantes encuestadas reportan no sentirse protegidas.

Es fundamental que los empleadores se adapten a estas exigencias legales y que se evalúe su implementación para garantizar un entorno laboral seguro y equitativo.